MJS bureau voor werving en selectie __________________________________________________________________________________________________________
Deze vacature is
inmiddels vervuld. Bezoek onze site voor actuele vacatures via onderstaande
link.
Visit: www.mjs.nl
|
Onze opdrachtgever is
de ICT dienst van een ministerie en ondersteunt landelijk meer dan 9000 ICT
gebruikers op het gebied van werkplekondersteuning, applicatiebeheer en
–ontwikkeling, infrastructuur en telefonie. De dienst onderscheidt de Clusters: Infrastructuur, Applicaties
en Servicemanagement. De organisatie
telt meer dan 350 interne medewerkers en 450 externe medewerkers. Voor de
afdeling Projectmanagement, Consultancy & Testservices zijn wij op zoek
naar een Test
Manager (M/V) (standplaats Den
Haag) Het betreffende Ministerie telt landelijk
circa 60 locaties met als hoofdvestiging Den Haag. De dienst ICT binnen het
Ministerie ondersteunt een veelheid aan applicaties. Functie inhoud: De
subafdeling Testservices voert vooral testwerkzaamheden uit voor de
afdelingen Bedrijfsapplicaties en ICT-Infrastructuur. Het gaat daarbij om nieuwe releases van grootschalige
standaardsoftware en maatwerk applicaties. Hoofdtaken: Eindverantwoordelijk
voor één of meerdere testtrajecten. In de praktijk betekent dit het opstellen
van (master) Testplannen, de allocatie van Testmedewerkers, het aansturen van
Testteams, het coachen van Testmedewerkers, het bewaken van de uitvoering van
het testproces binnen planning en budget. Alle werkzaamheden worden verricht
binnen de context van het eigen kwaliteitssysteem van de organisatie zodat
werkmethoden, kaders en richtlijnen, en uniformiteit gewaarborgd blijven. Geboden wordt: Een professionele, kennisintensieve
organisatie met een duidelijk publieke functie. Technologische ontwikkelingen
en mogelijkheden worden op de voet gevolgd en getoetst op toepasbaarheid.
Binnen het ICT werkveld hebben de medewerkers een hoog kennis niveau. De
organisatie kent goede arbeidsvoorwaarden o.a. een werkweek van 36 uur, voor 75% betaald
ouderschapsverlof, een bijdrageregeling kinderopvang, studiefaciliteiten,
vergoeding woon-werkverkeer (jaartrajectkaart) en collectieve verzekeringen. Prima doorgroeimogelijkheden en
(loopbaan)ontwikkeling. Salaris indicatie: maximaal Euro 4772,- bruto per
maand bij een 36-urige werkweek + eindejaarsuitkering (schaal 12 BBRA). Functie-eisen: Relevante vooropleiding op academisch niveau, bij voorkeur met een informatica component. Aantoonbare kennis van- en ervaring met relevante test- en projectmethodieken zoals Tmap, Testframe en Prince2. Ruime ervaring met gestructureerd testen en testcoördinatie. Tenminste enkele jaren werkervaring als Testcoördinator/Testmanager. Affiniteit met nieuwe ontwikkelingen binnen het vakgebied. Persoonlijke competenties: omgevingsbewustzijn, oordeelsvorming, flexibiliteit, samenwerken, mondelinge en schriftelijke presentatie, overtuigingskracht, discipline en initiatief. Kennis van bedrijfsprocessen binnen de publieke sector is een duidelijke pré. Voor informatie over deze vacature kunt u
contact opnemen met Marina Jansen Schoonhoven of Walter Miessen. Telefoon:
030 - 2803982 of ‘s avonds na 20.00 uur: 030-6776116.
MJS bureau voor werving en selectie Winthontlaan 200 Postbus 85183 3508 AD Utrecht fax:
030-2898560 Email: mjs@mjs.nl Visit: www.mjs.nl |